基層工會是企業(yè)和員工之間關系連接的橋梁,隨著企業(yè)不斷發(fā)展,工會工作顯得更為重要,為了摸清了解職工的所思所需所盼,公司分會主席楊剛通過與員工面對面談話交流的方式,傾聽員工心聲,調(diào)解員工和企業(yè)的矛盾。并積極落實師徒結(jié)對活動,讓師傅帶徒弟學習,提高員工的技能素養(yǎng),開拓創(chuàng)新,提升員工的職業(yè)精神,讓員工感受到企業(yè)的關心和支持,出色地完成各項工作任務,增強企業(yè)的向心力和凝聚力,促進企業(yè)和職工的協(xié)調(diào)發(fā)展。(宵洋物流 胡秀同)