為有效發(fā)揮職工代表參政、議政作用。3月1日,投資公司各分會代表團(tuán)相繼召開二屆五次職工代表大會會前材料討論會,公司各基層單位分管領(lǐng)導(dǎo)到會指導(dǎo)。
討論會上,職工代表們分別就《職代會工作報(bào)告(討論稿)》《臺北(華茂)公司關(guān)于2023年預(yù)算指標(biāo)完成情況及2024年財(cái)務(wù)預(yù)算安排的意見(草案)》《臺北(華茂)公司工程管理辦法(修訂)》《臺北(華茂)公司“三精管理”三年行動(2024—2026年)實(shí)施細(xì)則(草案)》《臺北(華茂)公司2024年薪酬分配方案(草案)》等內(nèi)容進(jìn)行充分討論。
討論中,各分會職工代表結(jié)合本單位工作實(shí)際,分別就工作報(bào)告、勞動競賽、安全工作履職、值班制度規(guī)范等方面暢所欲言,紛紛建言獻(xiàn)策,提出了很多有價(jià)值的意見和建議。
會后,各分會負(fù)責(zé)人認(rèn)真做好會議記錄,對意見和建議進(jìn)行匯總反饋,為順利召開的二屆五次職代會奠定基礎(chǔ)。
(北宣 北工 各分會)